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员工辞职

时间：2025-01-05 08:43:53 阅读我要投稿

员工辞职篇1

尊敬的领导：

[热门]员工辞职

　　您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

　　我是怀着十分复杂的心情写这份信的。自从我进入公司之后，由于公司对我的关心、指导和信任，使我学到了很多知识，对此我深表感激!

　　由于我自身能力的不足，工作越来越让我感到力不从心，为此我进行了长时间的思考。为了不因为我个人的原因而影响公司的经营发展，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在部门担任的职务和工作，我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。

　　非常感谢公司在这段时间里对我的教导和照顾，在公司的'这段经历于我而言非常珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我职业生涯发展中重要的一部分。

　　祝：公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!公司业绩越来越好、步步高升!

　　再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。

　　此致

敬礼

　　申请人：

　　20xx年.12.25

员工辞职篇2

尊敬的领导：

　　您好！

　　因为自己身体的一些原因，不能够继续在银行工作。我很舍不得离开我们xx支行这个大家庭，这里的一切我都很舍不得。但身体相比于工作，还是身体更加的重要。所以在万般无奈之下，我做出了辞职这个决定，希望领导能够同意。

　　我的工作是银行的柜员，是银行最基础但又最重要的职位，可以说，我们就是银行的门面。一直以来，我都非常尽心尽力的工作，时刻遵守着银行对我们柜员的要求，面对顾客要微笑，用心帮助顾客办理业务，面对再无理的顾客也不能发脾气。我们的`支行是在一个小镇上，平时的业务量虽然比不上大城市的多，但也不算少了。再加上来办理业务的大部分人都是务农的，年纪也比较的大了，所以视力会有些不好，也不认识很多的字。这就更加需要我们柜员耐心的给客户办理业务，帮助他们成功的办理业务。虽然我们经常会遇到一些不讲理的人，但更多的顾客都是非常的讲道理的，还会跟你说谢谢，我的心里非常的开心，因为这是我的工作得到了认可的表现。

　　因为我们的工作需要一直对着电脑，要坐一整天，所以我的腰椎和颈椎一直都有一些问题。我相信很多银行的工作人员都会有这样的问题，就是我们这一行的职业病。但最近我这两个地方的问题越来越严重，经常会痛，贴了膏药，买了一些药吃都没有用。我之前一直都没有把这些毛病当回事，我觉得就是职业病。但这次实在痛得受不了了，医生给我的建议是休养一段时间，看看有没有好转。我本来没打算辞职的，但上班的时候痛到我根本没有办法安心上班。要知道，我们柜员是必须要集中精力专心工作的，因为我们不能出现一点错误。

　　为了不影响到银行，也为了我自己的身体着想，思考了很久之后，我还是决定要辞职。我进入银行的时候，是想要在这里好好工作的，为支行的发展贡献自己的一份力量。现在我的计划被打乱了，但我也没有办法。感谢领导和同事在我工作的这些年里对我的照顾。在这里工作，我非常的开心，能够来到支行工作是我的荣幸。虽然现在要离开，但说不定我之后还会回来。希望领导和同事的工作越来越顺利，业绩更上一层楼！希望我们支行之后能够发展的越来越好吧！

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

员工辞职篇3

尊敬的领导：

　　您好！

　　由于长期无法在单位工作中突破瓶颈让我深深感受到自己在能力方面的不足，若非如此的话也许也不会在投入这么多精力以后依旧无法取得预期的效果，毕竟在单位领导的关怀下让我明白唯有在工作中获得成就才对得起这份信任，只不过由于能力方面的不足以及工作中的平庸表现让我觉得自己还是辞职比较好。

　　自我参加工作以来始终坚信能力平庸之人很难为单位带来应有的效益，毕竟在职场的竞争中即便是些许的差距也会造成截然不同的效果，即便是和单位的同事进行对比都会发现工作效率存在着较大的差距，若是和其他单位进行竞争的话便能发现能力不足的自己将会存在拖后腿的嫌疑，毕竟我们也无法指望从未在工作中做出过突出贡献的人在潜力方面存在着提升的空间，也许这般阐述还不够明确却无法否认目前自己的能力已经达不到工作的要求了，毕竟社会方面对我们单位的工作要求越来越高自然不能够容许平庸之人浪费这个职位带来的机遇。

　　其实我也明白相同的.资源若是用来培养更有潜力的员工或许情况也会有所不同，尤其是目前的我连这份工作的基本要求都难以达到又怎能创造出令人满意的成果，若是再无法认清现实的话很有可能为单位的发展造成相应的阻碍，对比同批次进入单位的员工便能明白自己在能力方面的确是远远不如他人的，重要的是这么长时间过去以后依旧没有丝毫进步便不得不引起自己的反思，事到如今再以自己不适合这份工作或者其他原因来逃避现实的话未免显得过于无耻了些。

　　有时我也会思考若是让更有能力的员工接任自己的岗位是否能创造更好的效益，只不过由于领导在工作中给予自己太多支持导致有些不甘心罢了，让人感到无奈的是能力方面的不足或许是工作难以扭转的劣势，若是早些认识到这点并想办法弥补工作中存在的不足或许也不会令领导感到如此失望，毕竟有些时候过于高估自身能力将会对后续的工作造成严重的影响，明明道理如此简单却将其忽视以至于造成损失又怎能继续无动于衷？

　　考虑到目前的的职业规划还是尽早辞去在单位的工作才对双方都有益处，毕竟能力不足的自己即便继续呆在单位也不过是在浪费资源且无法创造任何效益，而且目前年纪还不算大的我也想辞职到社会上再次闯荡以便于找到提升自身能力的方法。

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

员工辞职篇4

尊敬的总经理、各位领导：

　　这一年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是，在今年5月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的，作为公司的一名中层干部，我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

　　nes是一个非常有前景的公司，从我进入nes到现在，公司承接的项目越来越多，规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题，但和其他国内软件公司一样，都是发展中必然会出现的一些问题，相信随着时间的推移，这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xxx、项目经理xxx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。

　　既然已经做出了离开的决定，我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议，希望能对nes今后的发展能有一定的帮助，谨供各位领导参考。

　　绩效考评标准的建立。对任何一家公司而言，不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的，软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的.一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。不要小看精神奖励，有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。

　　资源的再利用。作为一个规模不断壮大的软件公司，能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累，当公司已经有了一部分的资源后，如何积累这些资源？以怎样的方式保存这些积累？如何利用这些已经积累的资源？这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用，对缩短项目完成周期，提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库，再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程，但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

　　辞职人：

员工辞职篇5

尊敬的领导：

　　您好！

　　因深感自己的能力、心态等各方面均不适应公司的要求，就我目前的工作状态来讲，无法胜任人事部经理一职，无法高效、及时的完成公司交待的.工作任务。从我个人发展的角度和从公司管理的角度讲，我均不适合继续为公司服务，所以特提出辞职。

　　很感谢公司给我的信任，对未完成或者完成得不好的工作，导致了一些负面影响，我深表歉意。

　　我于二零xx年八月三十日正式提出辞职，希望于二零xx年九月三十日前（国庆节前）离职，望公司批准为谢。

　　在20xx年8月31日――200xx年9月31日过渡期间，我依然全力做好自己的本职工作，若公司需要在外部招聘，我尽全力在一个月内为公司招聘到一个优秀、敬业的行人事部经理，并和其做好工作交接。

　　此致

敬礼

　　辞职人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

员工辞职篇6

尊敬的领导：

　　您好！

　　带着沉重的心情，写下这份对我而言意义重担的决定。当做下决定，当提起笔时，不知为什么，轻轻的一直笔如同重如山岳，始终抬不起笔，很多时候辞职很简单，但是当要说出这个词的时候反而压抑难受。

　　每个人都有自己的人生方向，我的人生方向不是在饭店里面成为一个普通的员工，普通的生活着，我有着自己的目标和打算，由于没有毕业，我当时也就没有多么在乎，来到饭店开始了工作一做就是六年，在工作中结实了很多人，让我开拓了视野也让我得到了很多锻炼时间非常满足了。

　　但是当我去到了毕业证，我就必须要考虑自己以后的真正工作岗位，在饭店，虽然工资不少，但是对于当前来说只能勉强糊口，更本不能给我任何帮助，我不希望自己一直这样沉默，这样的生活也不适合我生活。我认真的想过，如果为了一时的感情，放弃离开在这里工作下去，或许没有什么，但是按照我们饭店的容量，更本就接纳不了我，更何况没有多少成长的时间很多时候我更多的是一个简单的`人。

　　没有晋升的空间就没有发展的机会，如果我一直都这样生活下去，这是浪费自己的青春，作为中国人，不能为祖国贡献力量，没有展现自己的力量这是不负责任的做法，混日子轻松，但是我已经毕业了，没有了依靠的人，已经走到了阳光暴雨下，我就必须要做到一点，那就是独自面对，我选在辞职也是因为我的专业不打算放弃，学习了多年，那里那么轻易的放弃，不能辜负了爸妈多年的养育教导。

　　我选择离开因为我要开始正式工作了，在饭店很多时候我更多的是成为一个兼职成员工资不高而且很多时候连自己的基本生活都达不到，这就是我做的不够的地方，我们常说，我们要有自己的目标和想法，不能一直提留在当前的位置上不知道前进，每个人都要不断的为未来做这努力。

　　选择进入饭店工作，我相信领导也是经过了多次的筛选才决定走入这个行业的因为这是你们喜欢的工作，而我却不想进入到这个行业，因为我有自己的优势，我就必须要发挥出自己的优势，展现自己的能力这样我才可以做的更好发展的更加优秀，从而成为一个更加优秀的人，毕竟我需要的是更进一步。抱歉，只期望饭店更好。

　　此致

敬礼！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日